（一）體能測試。體能測試按照消防部隊體能測試要求和程序進行，體能測試科目：100米、3000米、3分鐘俯臥撐、立定跳遠。體能測試成績實行100分制，占總成績的80%。

（二）面試。根據(jù)體能測試成績從高到低進行，入圍面試人選如有放棄，可以按體能測試成績高低依次遞補，面試為結構化面試，具體時間，另行通知。面試實行100分制，占總成績的20%。

六、體檢

面試結束，按總成績從高到底等額確定體檢人員。體檢按照中國人民解放軍三總部制定的《應征公民體格檢查標準》實施。體檢費用由報名人員自行承擔。

七、政審

根據(jù)體能測試、面試情況，確定政審人員名單，通過公安機關對人員進行政審。

八、公示

（一）擬聘用人員面向社會公示，公示期間為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或者其他方式反映的問題不予受理。

（二）對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)的、不符合報考條件的，取消聘用資格；對有反映但一時難以查實或者否定的，暫緩聘用。

九、聘用

（一）根據(jù)公示結果，與擬聘人員簽訂勞動合同，辦理有關手續(xù)，建立勞動合同關系。

（二）按照勞動合同管理相關規(guī)定和有關專職消防隊伍的規(guī)定對聘用人員進行管理。

（三）受聘人員試用期3個月，每月工資1000元。試用期內每月進行體能技能測試，如不符合階段考評標準予以勸退。試用期滿，經(jīng)考核合格，予以錄用。錄用后每月工資1800元。

十、本公告由長寧縣公安消防大隊負責解釋。

咨詢電話：4630119

長寧縣公安消防大隊

2015年11月25日